发布2025年“伙伴园区”成长计划，全面推行市场化招商模式，打破身份限制实行全员招商……2月6日，南京市溧水区“新春头部会”聚焦拼项目、抓招商、优服务，进行工作部署。

　　过去一年，溧水坚持制造立区、产业强区，亿元以上项目招引数量占比居全市头部。区域经济增长，离不开园区的发展。溧水区委书记张蕴表示，今年，该区将从“伙伴园区”建设入手，打破行政区划分限制，从“产业发展互补、资源要素对流、创新技术共享”等方面开展常态化合作。“让园区之间从‘对手’变为‘牵手’，形成‘研发在主城、制造在郊区’的跨区域联动发展新格局，实现抱团发展。”

　　此次大会上，溧水区宣布全面推行市场化招商模式，进一步壮大“主导产业+重点企业”规模。具体来看，破除行政化思维，按照市场化原则建强体系、畅通机制，承接地方招商工作；建立招商激励机制，实行“底薪+绩效+专项奖励”的市场化薪酬制度，实施全员KPI考核；坚持“招推服”一体推进，确保“公司招商”与“政府服务”前后贯通，形成“开源招商+服务闭环”工作新格局。

　　拼项目、抓招商、优服务，蕞关键的因素是人。为此，溧水区出台了激励干部拼项目抓招商优服务9条举措，包括优先使用拼在一线的干部、打破身份限制实行全员招商、护航营商环境突出多点发力等，释放出“重实干、重实绩、重担当”的鲜明导向。(江楠)

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