苏州工业园区为国家级经济技术开发区、高新技术产业开发区、中国(江苏)自贸试验区苏州片区，1994年2月经国务院批准设立，是中国和新加坡两国政府间的旗舰合作项目，被誉为“中国改革开放的重要窗口”和“国际合作的成功范例”，是现代苏州城市新中心。经过多年发展，苏州工业园区成为全国开放程度*高、发展质效*好、创新活力*强、营商环境*优的区域之一，在商务部公布的国家级经开区综合考评中连续六年位列*一，成功跻身科技部建设世界*流高科技园区行列。

　　苏州工业园区始终坚持科教兴区、人才强区战略，把教育放在优先发展地位，大力推进教育现代化、均衡化、国际化和特色化建设，构建了公平、优质、便捷、多样的高质量教育体系和发展模式，创造了沿海发达地区区域教育现代化的成功样板，成为国家教育改革创新的排头兵。

　　为进一步推进区域教育高质量发展，苏州工业园区教育局计划于2022年11月25日12月5日组织开展南京师范大学校园招聘会，面向2023届应届毕业生公开招聘中小学教师，现将有关事项公告如下：

　　苏州工业园区教育系统以企业化管理和事业编两类人员性质招录教师。近年来，园区教育系统积极顺应人事制度改革，以企业化管理身份招录教师，采用合同聘任、岗位管理、提供有竞争力的薪酬待遇，统一参加园区企业职工社会保险(公积金)乙类综合保障计划。企业化管理教师与事业编教师同工同酬、同一专业发展、同一晋升渠道、同一岗位要求、同一事业待遇。

　　招聘学科：小学、初中、高中各学科教师若干名。

　　南京师范大学2023届应届毕业生，所学专业与报考学科一致或相近，其中本科应届生须具有全日制普通高等院校学历(学位)证书;研究生应届生其本科学历(学位)须为全日制，如本科专业与研究生专业不一致的，须按本科专业报考对应学科。应聘初中、小学教师岗位的应具有全日制本科及以上学历、学位证书;应聘高中教师岗位的应具有研究生及以上学历、学位证书。2023年8月31日前须取得符合要求的教师资格证书和学历学位证书，其中全日制硕士及以上研究生学历，暂无相应教师资格的人员可先应聘教师岗位，并以协议承诺入职后3年内取得相应教师资格。如因疫情影响，上级有相关规定，按相关规定执行。

　　本次校园招聘只针对南京师范大学2023届应届毕业生进行考核。其他学校应届毕业生可以根据园区教育网上相关学校招聘公告，投递简历给学校。

　　本次招聘考核的主要流程包括：线上报名、审核简历、验证材料、业务考核、择优选岗、办理录用手续。

　　1.线日，请登录园区教育招聘系统，按指导(附件1)注册报名。需提交的材料均以PDF格式上传，包括：毕业生就业推荐表(硕士生需提交本科段学历、学位证书)、教师资格证、应聘人员登记表(附件2)、应聘人员考核表(附件3)以及各类奖励证书等。

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